近年来，县人大常委会机关以党的政治建设为统领，对标先进，争创一流，聚焦人大工作主责主业，提高政治站位、砥砺初心使命、丰富载体举措、精准考核评价，推动党建与业务融合互进、同频共振，以高质量党建引领人大工作高质量发展，努力打造让党中央放心、人民群众满意的政治机关、国家权力机关、工作机关、代表机关。

坚持党建引领，建设忠诚担当的“政治机关”。县人大常委会机关始终把党的政治建设摆在首位，把坚持党的全面领导贯彻落实到人大工作的各个领域、各个环节，扎实开展“政治三力”提升行动，在政治坚定、服务人民、尊崇法治、发扬民主、勤勉尽责五个方面立标杆，充分调动机关党员干部的积极性、主动性、创造性，发挥党员干部在贯彻落实党的路线方针政策和党中央决策部署上的先锋模范作用，增强机关党组织的政治功能和组织力，充分发挥党建引领人大工作高质量发展的强大政治优势和组织优势，全面提升县人大常委会机关履职服务水平，三年共组织集中学习143次、党组中心组理论学习27次。

坚持党建引领，建设责任担当的“权力机关”。县人大常委会机关注重组织保障工作，持续推进党支部标准化规范化建设，配齐配强常委会党组、机关党组、机关党总支、各党支部班子，紧紧围绕县委中心工作，推进党建与人大工作深度融合。积极主动向县委报告工作计划、工作重点、工作情况及重大活动，三年共向县委报告请示工作37次；严格按照“党委决策、人大决定、政府执行”的工作程序组织开展好重大事决定工作；紧扣事关全县改革发展大局、事关民生热点、影响社会和谐稳定的重大问题，服务保障县人大及其常委会正确监督、有效监督、依法监督，三年共听取专项工作报告37项、作出决定决议23项，开展视察检查调研91项、专题询问5项、质询1项；牢牢把握人大作为国家权力机关的宪法属性，充分发挥人民代表大会制度在发展全过程人民民主中的重要制度载体作用，不断健全吸纳民意、汇集民智、凝聚民力的工作机制，完成67项工作制度的建立健全工作，探索服务全过程人民民主的宜良实践。

坚持党建引领，建设履职担当的“工作机关”。县人大常委会机关以党建责任推进自身建设，全面开展“不忘初心、牢记使命”、党史学习、习近平新时代中国特色社会主义思想等主题教育，强化思想教育，筑牢政治根基。深入开展“对标先进、争创一流”、“当好排头兵”大讨论大竞赛、模范机关创建等实践活动，强化效能建设，务实高效履职。扎实开展“五问五查”、“不守摊子守初心、不吃老本立新功”、作风革命效能革命等主题活动，强化作风建设，提振精神状态。积极开展“幸福新宜良·党群心连心”、“双报道双服务双报告”、“我的选区普法、人民调解我参与”等服务活动，强化民生服务，密切联系群众。认真实施绩效考核评价、履职积分考核、争当“实干家”整治“太平官”等考核评价机制，强化担当意识，提升履职能力。常委会机关创建为市级民族团结示范机关、城市基层党建示范点，机关党支部创成市级“五星级”示范党支部，退休干部党支部创成市级退休干部示范党支部、“五星级”示范党支部，并获得“银发先锋”之家称号。

坚持党建引领，建设使命担当的“代表机关”。县人大常委会机关坚持把党建工作与代表工作同谋划、同部署，推动党建工作与代表工作深度融合、相互促进。深入落实“两联一述”制度，在3个街道办事处、6乡镇建立了10个代表工作站、94个代表联络室、3个网上代表工作站、3个专业代表工作站，督促全县684名省市县乡“四级”人大代表进站室接选民，倾听选民意见建议，解决选民反映的问题。强化代表议案建议办理工作，落实好建议办理专项补助资金制度，三年来共完成463件代表议案建议办理工作，切实解决了一些群众反映强烈的“急难老小”问题。扎实开展人大代表网格化联系服务人民群众工作，组织代表深入开展水环境治理、“四创”、“我的选区我普法、人民调解我参与”等工作，共组织代表开展水环境治理工作80余次，参与“四创”工作220余次，参与“我的选区我普法、人民调解我参与”376次2000余人次，开展法律咨询70余件，化解矛盾纠纷31件。推动人大组织形态与基层网格形态相融合、人大履职形态与基层治理形态相融合，赋予人大代表“网格员”“普法员”“参与人”“调解员”等身份职责，常态化深入开展基层社会治理工作，广泛听取解社情民意，用生动实践推动宜良社会治理创新发展。

县人大常委会人事代表工委  毛庆芬